photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Grémonville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rejoignez EMERGENCE'S à Grémonville - Chantier d'insertion Bâtiment second œuvre (H/F) Vous souhaitez reprendre une activité professionnelle, apprendre un métier concret et être accompagné(e) dans la construction de votre projet ? EMERGENCE'S recrute dans le cadre de son chantier d'insertion situé à Grémonville (76). Le poste : Au sein d'une équipe encadrée par un professionnel du bâtiment, vous intervenez sur des travaux de second œuvre et d'entretien du patrimoine : - Travaux préparatoires : égrenage, ponçage, lessivage, grattage, impression, rebouchage, enduits - Travaux de peinture - Pose de revêtements muraux - Réalisation et lissage de joints - Petits travaux de maçonnerie - Actes d'entretien et de maintenance des bâtiments Vous travaillez en équipe, dans un cadre formateur et bienveillant, avec une montée en compétences progressive sur le terrain. Ce que nous proposons : CDD d'Insertion (CDDI) de 4 mois, renouvelable dans la limite du parcours d'insertion 26 heures par semaine - Horaires : 8h00 - 16h30 - Rémunération : SMIC horaire Accompagnement socioprofessionnel individualisé tout au long du contrat Profil recherché : Aucun diplôme ni expérience exigés. La[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Placé sous la responsabilité de la direction des établissements et services par délégation du Directeur Général, l'Assistant(e) de Service Social travaille avec l'ensemble des professionnels du SESSAD. Missions générales : Evaluer la situation des personnes accueillies et de leurs familles ; les conseiller ; les orienter ; les soutenir dans leurs démarches ; informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale, constituer des dossiers d'orientation Apporter son concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales rencontrées par les personnes accompagnées. Accompagner la prise en charge sociale globale en cohérence avec le projet d'accompagnement de la personne. Assurer la coordination avec les autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux. Veille juridique et règlementaire. Compétences : Respect des règles déontologiques Confidentialité et discrétion professionnelle Respect des valeurs associatives Sens du travail en équipe Connaissances techniques sur l'activité encadrée Capacité d'organisation et d'animation des groupes Capacité d'observation, d'écoute, d'analyse et de synthèse Capacité à[...]

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